一、最基本的硬性条件，你达标了吗？
先说几条硬杠杠，达不到的话基本就没戏了：年龄必须满18岁这是死规定，没得商量。什邡市夜场招聘对年龄卡得很严，未成年一律不收。上限一般在30到35岁之间，超了这个岁数，除非你有管理经验或者特殊技能，否则普通服务岗很难进。身体健康能熬夜
夜场嘛，顾名思义是晚上干活。什邡这边冬天湿冷，夏天闷热，晚上工作到凌晨一两点是家常便饭。身体底子差、熬不了夜的人，干不了几天就得垮。有些正规场所会要求入职前做个简单体检，主要是怕有传染性疾病。身份证必须真实有效
现在查得严，假证或者冒用别人身份的一律不要。部分管理规范的店还会去派出所做个背景核查，有案底的基本上就凉凉了。
二、长相身高到底重不重要？
很多人一听说夜场招聘，第一反应就是"是不是得长得特别好看？"其实吧，什邡市夜场招聘求职者要求里，形象确实占分，但也没那么夸张：干净整洁比漂亮更重要
你不用长得像明星，但得把自己收拾利索。头发该洗就洗，指甲该剪就剪，衣服别皱皱巴巴的。什邡这边消费不算特别高，来的客人大多是本地人和周边厂里的工人，他们更看重的是服务态度，不是脸蛋多精致。身高有要求但分岗位
迎宾、前台这类门面岗，女生一般要求160以上，男生170以上。但普通服务员、保洁、后厨这些岗位，身高就没那么讲究了。我有个朋友在什邡一家KTV当服务员，身高才158，干得好好的，小费也没少拿。气质比五官更值钱
啥叫气质？就是站有站相、坐有坐相，说话不卑不亢，脸上带着笑。什邡夜场招聘时，面试官往往看一眼你的站姿和眼神，就能判断个七八分。畏畏缩缩、眼神躲闪的，长得再好看也白搭。
三、没经验能不能干？
这是新手问得最多的问题。答案是：能，但分情况。完全零经验也可以入门什邡大部分KTV和酒吧都招新人，毕竟这行流动性大，老手留不住，只能自己培养。入职后一般会有老师傅带几天，教你怎么开酒、怎么点歌、怎么应对客人。脑子灵光、手脚麻利的，三五天就能上手。有销售经验是加分项
如果你以前干过销售、导购、餐饮，那在什邡夜场招聘里很吃香。尤其是酒水促销这个岗位，本质上就是卖东西，会察言观色、会推荐搭配的人，提成拿得高。特殊技能直接开绿灯
会调酒、会主持、会唱歌跳舞的，在什邡夜场基本是抢着要。有个小伙子以前在婚庆公司当司仪，后来跳槽到什邡一家酒吧当现场主持，工资翻了一倍还不止。
四、性格和工作态度才是隐形门槛
说实话，什邡市夜场招聘表面看的是条件，实际上看的是人：嘴巴要甜，但别太油
跟客人打交道，该问好问好，该推荐推荐，但别让人觉得你在硬推销。什邡本地人性格直爽，不喜欢弯弯绕绕，真诚一点反而更讨喜。受得了委屈，扛得住压力
夜场啥人都有，喝多了发酒疯的、挑刺找茬的、甚至动手动脚的，你都可能会碰到。心理素质差、玻璃心的，干不了这行。我见过不少小姑娘，头一天上班就被客人骂哭了，第二天就不来了。团队意识必须有
夜场是个流水线，迎宾、服务、收银、保洁，一环扣一环。你只顾自己那一亩三分地，别人忙不过来也不搭把手，这种人在团队里待不长。什邡夜场圈子不大，名声传出去，换一家也难混。
五、应聘时的避坑指南
最后说几条实在的，帮你在什邡找夜场工作时少踩雷：凡是先交钱的，扭头就走服装费、押金、培训费……这些名目听起来合理，实际上正规场所根本不收。什邡虽然地方小，但骗子也不少，专挑急着找工作的人下手。合同一定要签，而且要仔细看
工资怎么算、提成怎么发、上班时间怎么排，全部写清楚。口头承诺都是浮云，到时候扯皮你一点办法没有。别信"日结高薪"的鬼话
啥工作能日结五百、一千的？要么是违法勾当，要么是骗你过去再宰。什邡夜场服务员的正常收入，月薪大概在四千到八千之间，超过这个数太多的，多半有问题。多走几家，货比三家
什邡城区就那么大，KTV和酒吧集中在那几条街上。别急着定，多面试几家，看看环境、问问待遇、观察一下老员工的状态，心里就有数了。
总的来说，什邡市夜场招聘求职者要求
并没有想象中那么高不可攀。年龄够、身体行、人勤快、会说话，基本就能入行。但想在这行干得长久、挣得多，光靠条件达标还不够，得靠后天的努力和积累。什邡地方不大，口碑传得快，踏实干的人，走到哪儿都吃香。
联系我时，请一定要说是在“夜场招聘网”看到的，谢谢！
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